Op 8 oktober 2020 heeft de raad de motie ‘Geen plaats voor racisme en discriminatie in Vught’ aangenomen. Met de indiening van deze motie is onder andere gevraagd in de media regelmatig aandacht te besteden aan het voorkómen van racisme en discriminatie en met voorrang te werken aan een nieuw diversiteits- en anti-discriminatiebeleid. Er zijn weinig meldingen van discriminatie in Vught. Tegelijk is uit onderzoek bekend, dat slechts 3% van de mensen die te maken hebben met discriminatie zich meldt bij één van de meldingsorganisaties (RADAR, politie). Er is in Vught dus geen goed beeld van aard en omvang van discriminatie. Ook zijn er geen lokaal werkende partners, die het beeld nader kunnen invullen.
Bij de behandeling van dit onderwerp in de Commissie Bestuur en Samenleving van 9 december werd door Dion Meeuwissen van D66 vermeld dat uit onderzoek van de GGD bleek dat 31% van de jongeren tot 18 jaar geen contact zoekt met anders geaarde leerlingen. Hij gaf hiermee aan dat er beleid op dat gebied noodzakelijk is. Hij pleitte naast de herkenbaarheid van een regenboogvlag op het gemeentehuis ook voor de aanleg van een regenboogzebrapad bij het gemeentehuis. Ook Kim Dorna van de PvdA/GL was geschrokken van de cijfers van de GGD. Zij pleitte ervoor dat de jeugd en de jongeren meer nodig hebben als alleen gastlessen en dat ook op de basisscholen aandacht voor dit onderwerp moet komen. Het vraagt van de gemeente een pro actieve behandeling. Zij pleitte er ook voor om inwoners bij dit onderwerp te betrekken. Ans Beijens van het CDA vroeg zich af of elke groep gelabeld moet gaan worden. Zij wilde ook weten wat de voorwaarden zijn om regenboog gemeente te zijn. Ajah Yacoub van de SP pleitte voor een loket en lessen bij maatschappijleer over dit onderwerp. Zij vond het voorstel van D66 om een regenboogzebrapad aan te leggen een goed begin van dit beleid. Nathalie Pullens van de VVD fractie vond de aanleg van zo’n zebrapad maar symboolpolitiek. De verantwoordelijk wethouder Van de Ven gaf aan dat er geen eisen gesteld zijn om regenbooggemeente te zijn. Hij is een voorstander om de waarden actief uit te dragen maar scholen zelf de keuzes te laten maken om hieraan aandacht te besteden. Tenslotte gaf hij aan dat een regenboogzebrapad meer eisen stelt aan het onderhoud, maar indien er een meerderheid in de raad zich daarvoor aandient het college deze opdracht zal uitvoeren.
